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Detección de riesgos

En el componente de detección, según lo dispuesto en la Resolución 14466 de 2022, se incluyen todas aquellas acciones, estrategias y definiciones que deben ser integradas en los protocolos para establecer conceptos y criterios claros que establezcan qué constituye violencia basada en género. Esto implica identificar y tipificar comportamientos, actitudes, lenguajes corporales y verbales, patrones de repetición de acciones violentas y los entornos donde estos episodios suelen ocurrir. El objetivo es que las instituciones puedan adoptar medidas y tomar decisiones eficaces para detectar e identificar estas formas de violencia.

Asimismo, como señala ONU Mujeres (2022), es fundamental implementar acciones orientadas a fortalecer las capacidades de los miembros de los distintos estamentos universitarios para reconocer situaciones de violencia de género y patrones discriminatorios de conducta. Esto debe complementarse con campañas de sensibilización y actividades formativas que permitan una detección temprana de situaciones de riesgo, mejorando la capacidad de respuesta inmediata ante estos casos.

La detección temprana de la DyVBG

es una estrategia clave para intervenir antes de que los actos de violencia se materialicen y causen un daño irreparable

El componente de detección de los protocolos de DyVBG muestra el nivel de adopción así:

IES Nivel de adopción Promedio
20 Nivel alto 91%
61 Nivel medio 57%
196 Nivel bajo 28%

En esta dimensión, la mayoría de las IES se encuentra en el nivel bajo. Esto evidencia deficiencias en las estrategias para identificar casos de violencia basada en género y la necesidad de fortalecer este componente.

Enfoque de anticipación

Es fundamental entender que la detección no se limita a la ocurrencia de la violencia, sino que también abarca un enfoque de anticipación. La falta de herramientas para esta anticipación puede estar ligada a la inexistencia de diagnósticos adecuados que permitan identificar las características específicas de la violencia en cada contexto institucional. Los protocolos deberían considerar la detección temprana de factores de riesgo y la identificación efectiva de la violencia una vez que esta ha ocurrido, asegurando una respuesta articulada y eficaz en cada caso.

Ministerio de Educación Nacional

(601) 22 22800 soytransparente@mineducacion.gov.co

Asociación Colombiana de Universidades ASCUN

(601) 6231580 proyecto-vbg@ascun.org.co
Ministerio de Educación Nacional ASCUN Con Dignidad, ¡CUMPLIMOS!

Promover la igualdad de género y la prevención de la discriminación, las violencias basadas en género (DyVBG) y el acoso sexual laboral (ASL) en las IES, en el marco de la Resolución 14466 de 2022 y los convenios CO1.PCCNTR.6611182 de 2024 y CO1.PCCNTR.8135984 de 2025 (MEN–ASCUN)